每天推送最新招聘
南昌大学2024年全球人才招聘公告
公告详情
历经百年的南昌大学,吹响了“新征程 再出发”的新号角,在国家“双一流”建设、部省合建的征途上,学校需要杰出的您加盟,携手南大,广聚英才,共同谱写赣鄱发展新的美丽乐章。
作为举全省之力打造的南昌大学,正以前所未有的开放姿态,坚持人才强校核心战略,全力打造近200个杰出人才、学科领军人才、学科方向带头人、学科优秀人才岗位,支持学科一流发展,支撑学校朝着“江西底色、中国特色”的世界一流大学的宏伟建设目标奋勇前进!
一、招聘人才类型
(一)杰出人才
招聘条件:招聘人数不限;具有很强学术领导力,在所在领域内获得国内外同行公认的开创性成果、突出的学术贡献;具有组织、策划重大科研计划项目的经验,在经济社会发展重大战略问题研究上具备突出的统筹规划能力;对学科建设和科学研究工作有战略科学家规划能力,能够领导相关学科群保持或赶超国内领先、国际先进水平。
(二)学科领军人才
招聘条件:招聘人数不限;具有较强学术组织力,在所在学科内取得国内领先或世界先进水平的有影响力的成果、较好的学术成就;学术思想活跃,对学科发展具有创造性构想,能够带领所在学科进入国内领先地位,并在学科前沿领域冲击国内领先、国际先进水平。
(三)学科方向带头人
招聘条件:招聘人数不限;具有较强团队组织力,在所在学科(专业)方向取得重要的代表性成果,具有较好的学术竞争力和较大发展潜力;具有做好学科方向发展规划的能力,对本学科建设和学术研究工作有创新性构想。
(四)学科优秀人才
招聘条件:招聘人数不限;具有较强学术能力,在本学科内具有影响力的代表性成果;具有发展潜力,对本学科建设具有创新性构想,具有支持本学科保持或冲击国内先进水平的潜力。一般应具有国内外知名高校或科研院所博士后(2年及以上)经历,并有主持国家级科研项目经历,具备冲击国家级青年人才的潜力。新聘人员和学校签订的聘用合同准聘期为6年,完成任期目标签订续聘合同。
二、薪资及各类待遇
为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇,丰厚的科研启动经费,提供高水平的实验平台及科研环境,具体一人一议;提供人才住房一套或购房补贴,妥善安排配偶工作,为子女提供幼儿园至高中的一条龙优质教育资源,学校附属三甲医院提供优质的医疗保障服务。另享受南昌市人才政策:符合申报条件的博士研究生给予生活补贴10万元。
三、人才需求岗位信息表
详见职位表
以上人才需求均要求应聘人员具有博士学历、学位或正高职称。
学校人事处联系方式
联系人:杨老师、陈老师
联系邮箱:rscrsk@ncu.edu.cn
联系电话:(0791)83969074